陈晓:“有目标吗?好的医院可遇不可求。”
叶绵:“有一家综合性医院,经营不善,正在出手。”
陈晓摇头,“综合性医院,不在考虑范围内,不管是从实力上说,还是从品牌形象讲,咱们都撑不起一家大型医院。”
叶绵也没坚持,“嗯,好的。”
她也觉得现在瞄准综合性医院,过于冒进,
只是,有时候想控制心中的贪念,很困难。
每个人,都很难客观认识到自己的能力边界,更难持续拓宽自己的能力疆域。
陈晓:“在当前经济形势和医疗环境下,只有细耕深挖才可能持久,做连锁医疗,吃透一个区域远比天女散花扩张更有价值。”
叶绵没有说话,
她的思路和老板有点矛盾。
陈晓继续:“我判断,未来民营医疗主流业态是“小而美”的诊所和专科医院,不是“大而全”的综合医院。”
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“嗯?”
陈晓:“一方面是医生资源贵乏,另一方面,缺乏靠谱的运营团队,医院和公司不是一个概念,你接手康安医院这么长时间,有什么体会?”
叶绵:“总有一种隔了一层纱的感觉。”
陈晓:“有人将医疗运营分为三重境界,服务即产品,服务加产品,产品即服务,我看康安医院还在第一层,服务即产品,病人来了开药,至于你体验如何,不在我们考虑范围。”
叶绵有点惭愧,“是这样的。”
陈晓:“这也不怪你,给你安排的工作太多了,如果不加以取舍,肯定忙不过来。”
叶绵主动说:“副院长欧成阳为人踏实,可以考虑他负责全院工作。”
陈晓:“过两天我见见他。”
叶绵:“好的。”
陈晓:“一个好的团队对于一家医院来说,至关重要,而好运营又是无法快速复制的,即使你在康安医院培养出人手,在新医院还得重新开始。”
“嗯。”
“当然,这不是咱们一家的原因,整个行业都缺乏好运营团队,我让他们调查过,国内众多医生集团、医生创办的诊所或门诊部、第三方独立医疗机构……无论创始人是网红名医还是主委大咖,都面临着不同程度上的运营困局。”
叶绵:“这是个死结。”
陈晓点头:“所以,咱们医疗板块明年的主要工作,一个是,诺兰生物盐酸盐片的推广销售,争取突破十亿元。另一个就是深耕康安医院,扩大它的辐射范围。”
“明白。”
陈晓最后道:“如果有机会,可以考虑把康复医院拿下。”
“哦?”
陈晓:“程子云又引入两个股东,各占20,现在康复医院的持股比例,程子云50,剩下三人合计50。”
叶绵闻言有点跃跃欲试,“我先去摸摸底,看看新股东什么情况,按照公司法,我们有优先购买权。”
优先购买权,即公司股东对外进行股权转让时,其他股东享有同等条件下,优先于第三人购买该转让股权的权利。
陈晓:“程子云让人跟我打了个电话,说20的股权,转让价格一个亿,问我要不要,要的话,还要继续涨价。”
叶绵气愤:“这摆明了跟我们过不去。”
陈晓不在意,两家差不多已经翻脸了。
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