,重归黄金年代
八厂的产品火了,突然间就火得一塌糊涂。
枇杷膏、止咳糖浆,这两种产品原本是最普通不过的药品,可突然变得爆火异常,现在八厂门口来拉货送货的车辆川流不息,整个厂子上下加班加点拼命生产,可就算这样还有供不应求的趋势。
仅仅不到半个月的时间,原本的库存一销而空,就连每天车间生产的产品也赶不上要货的速度,这让八厂上下快乐并痛苦着。
由于产品的旺销,林宇航当即拍板调整销售方式,从原本的代销月结转为现款现结。
这种方式是八厂建厂以来从所为有过的,此外利用产品的旺销八厂还整出了一个搭配销售的策略,那就是拿两件枇杷膏或者三件止咳糖浆必须搭售一件其他产品。
虽然这样的二搭一和三搭一的搭售让不少医院和药店有所非议,可看在每天都有数不胜数的“病患”前来询问是否有八厂的枇杷膏和止咳糖浆份上,他们最终还是让了步,同意了八厂的这个条件。
这样一来,短短不到半个月时间就清空了所有积压库存,同时回笼了大量货款。
原本,按照库存的货值来计算八厂的积压库存在一百万出头,而现在仅仅枇杷膏和止咳糖浆销售和回款就远远超过了这个数字,利润更是令人惊愕。
这个结果其实很正常,之前的库存数额是按药品原本价格来计算的,而现在的销售不仅包括药品还包括新包装成本和利润。
相比药品的本身,新的包装价格远高于药品,同时在包装这一块八厂的实际利润甚至比药品还高。
打个比方,以枇杷膏为例,原本库存的枇杷膏有三十五万瓶,按照出厂价元计,总价值为万元,占了原本总库存货值的一半左右。
而现在,枇杷膏的出厂价格从原本的上升到了,其中增加了元的销售价格,在这元中包装成本为元,换而言之在包装利润上就有元,这个利润几乎接近一瓶枇杷膏原本的出厂价格了。
按照以前枇杷膏的生产成本和出厂价格的利润,八厂的枇杷膏一瓶原本利润仅为元,约等于出厂价的20。而现在换了包装的枇杷膏总利润从原本的元一下子增加到元,以三十五万瓶滞销库存为例,仅这些的利润就高达万元。
这仅仅只是枇杷膏一种,还不包括库存量和枇杷膏差不多的止咳糖浆。此外搭售的销售模式出现后,其他滞销产品也迅速清空,不仅回笼了货款,同时也给八厂带来了巨大利益。
根据供销科和财务科的计算,自三月一日到现在不到二十天的时间里,八厂的销售额总共为490万之巨,其中利润达到了157万,看着银行里的这个庞大数字,财务科长简直不敢相信自己的眼睛,要知道八厂从建厂以来从来没有这么富裕过呀,他这个财务科长在八厂干了这么多年也从来没见过账面上有如此巨大的余额。
厂办会议室。
林宇航迈着军人的步伐大步流星走进会议室,刚推门而入迎来的就是一片无比热烈的掌声。
掌声中,所有厂领导包括各科科长、车间主任全体起立,无不带着钦佩的目光望着林宇航,同时露出难以抑制的笑容。
这里面尤其是两位副厂长,这两位副厂长都是八厂的老人,一位是从车间主任提拔上来,如今是主管生产的副厂长。还有一位是七年前从其他厂子调过来的,平日里主要负责行政和后勤工作。
这两年,八厂的每况愈下让两位副厂长心灰意冷,可他们和之前的厂长书记不同,他们可没有深厚的关系更没有什么人脉,所以也不可能和之前的厂长书记那样找路子调离八厂重新给自己弄个好去处。
在八厂这个地方,一眼看不到希望。虽然现在企业干部没有“下岗”和“失业”的说法,作为厂领导混日子还是没问题的,大不了躺平到退休再说。
可就算这样,看着厂子一点点衰败下去,作为副厂长的他们出去也脸上无光,而且在林宇航来前厂子的情况已经到了极差的地步,就连职工工资都快发不出来了,一旦发不出工资,他们难道就能独善其身?根本就不可能!
林宇航走马上任,大家听说这个年轻的新厂长背景深厚,又是战斗英雄,对于这个厂长的到来两位副厂长是有所期待的。
也正是因为这个原因,再加上上任后不久林宇航就先利用关系搞到了贷款,稳住了厂内局面,随后又大力推动厂内风气的纠正时两位副厂长非但没有扯后腿,还主动地进行配合。
在他们看来不管林宇航能不能做好这个厂长,改变八厂的局面,至少人家在做,不像之前的厂子书记每天就是无所事事吃吃喝喝又或者到处跑关系搞调动,根本不把八厂的未来放在心上。
从这点来说,两位副厂长的这种心态代表着八厂许多人包括干部们的想法,同时也期望林宇航能把八厂从泥潭里拖出来。
日子一天天过去,八厂的内部风气虽然得到了改变,可实质问题却依旧没有解决。时间久了,这些一开始支持林宇航的人难免也有些想法,在他们看来林宇航毕竟年轻,虽有一股子气却没有太大的能力,恐怕八厂的未来依旧是一片灰暗。
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