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第45章 培训失能（第1页）

在dAY26开始前，x把笑靥套装给了心辉，拟态套装给了克里斯托弗·汤姆霍兰杰，希望他们不要辜负自己的期待。

至于【cENSoREd】套装，他另有安排。

不过x发现进入工作后所有员工的属性下降了。

“不是？这是什么原理？”x不懂，“这很奇怪啊！就像健身教练可以随时收回你身上的肌肉一样！”

“培训部培训员工的属性难道是借给员工的？”

安吉拉表示这个x好像一直能提出新颖的观点。

“主管，您不用在意这么多细节问题。”

“不不不，安吉拉，这技术非常重要。如果这种技术能对别人使用的话，那么我们可以把它当作是一种强大的武器使用！到时候，脑叶公司完全可以吞并掉其他的翼！”

“。。。还请您不要瞎想了，开始您的工作吧。”

“好吧。。。”

x看了看，目前员工属性下降得都不多，属性等级都没有发生变化，但是按照之前的经验，后面一定会越来越离谱。

趁着现在属性减益还没那么严重的情况下，赶紧看看惩戒部的新异想体。

一个披着红色斗篷的人靠在收容单元的墙壁上，戴着一个面具，面具上绘有锋利可怖的牙齿。只有一个黄色的眼睛裸露在外。

虽然是人型异想体，但她不能沟通，相应地，沟通工作换成了“雇佣”。

公司的解释是：可以花费一定的pE-box雇佣这名异想体镇压其他异想体或者考验。

从Z级到A级，所需的pE-box分别是40、80、120、160、200。

最多也就200的能源消耗，由此可见这个雇佣兵相较daat是多么废物。不过雇佣她没有次数限制，勉为其难地当做daat的下位替代吧。

通过情报部的最终科技，x知道这个异想体非常适合洞察工作。

同时，员工的报告指出，她非常仇恨另一个异想体，那个异想体是狼的外貌。

x认为，她口中的狼就是和她一起出现在提取栏的F-02-58，毕竟它们连编号都如此接近。

之后，x顺利解锁了异想体的基本信息。

【wAw级异想体：小红帽雇佣兵】

“小红帽？”如果x记得没错的话，这好像是一个童话故事来着。。。

x失去了大部分记忆，但对于这些杂七杂八的东西倒记得格外清晰。

暂时还没看出小红帽雇佣兵的其他特性，x决定先把惩戒部的任务做了。

镇压5个低级异想体，就杀人魔吧，心辉拥有A级的笑靥套装，打杀人魔这样的货色也算是杀鸡用牛刀了。

但是，在x第三次把杀人魔放出来的时候。。。

【主管，小红帽雇佣兵突破收容。】

这小红帽不知道为什么计数器归零了，直接跑了出来。

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