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第320章 奖励技术工人提升工具制作（第1页）

而且，这不仅解决了独立团自身的炮弹需求，还为386旅乃至129师的炮弹供应提供了有力的保障。

此前八路军曾多次在战场上缴获过小鬼子和国军的火炮，但由于缺乏火炮弹药的持续供应，这些珍贵的武器最终只能被无奈地摧毁或舍弃。

每一次的缴获都让战士们兴奋不已，他们看到了这些强大火力的潜力，可以为战斗带来巨大的优势。

然而，当他们意识到无法得到足够的弹药支持时，心中充满了失望和无奈。这些火炮成为了一种负担，不仅占据了宝贵的运输资源，还可能对部队造成威胁。因此，尽管心痛不舍，战士们也不得不做出艰难的决定，将它们摧毁或遗弃。

在此令人振奋的形势下，陈振华毫不吝啬地对黄崖洞兵工厂的相关制造人员给予了丰厚的奖励。每位参与生产的人员都额外获得了10银元的奖赏，而那些在生产过程中作出突出贡献的人员，更是得到了更多的优厚待遇。这一举措极大地鼓舞了兵工厂全体人员的士气。

此时的黄崖洞兵工厂，在甘作良的带领下，人员规模已经迅速扩大到了2400多人。在兵工厂厂长的全力协助以及陈振华的英明指导下，对人员进行了科学合理的分类安排。

这种有条不紊的组织方式，使得每一位员工都能在自己擅长的岗位上发挥出最大的作用，从而进一步提高了生产效率。

接下来，重点说一说70毫米、75毫米以及81毫米的迫击炮炮弹生产流水线的打造和建设细节。

为了成功构建这些炮弹的生产流水线，陈振华与兵工厂的技术骨干们就像辛勤的蜜蜂，不知疲倦地进行了无数次的深入探讨和精心规划。

他们从每一个零部件的制造工艺，到整个生产线的布局和流程优化，都进行了细致入微的研究，仿佛在精心雕琢一件件珍贵的艺术品。

在原材料的准备阶段，陈振华亲自出马，四处奔波，确保了高质量的钢铁、火药等关键原材料的稳定供应。

对于钢铁的选择，他们严格把关，只选用符合强度和韧性标准的优质钢材，那些钢材就像坚强的战士，时刻准备为炮弹的坚固性贡献力量。

生产设备的引进和改造也是关键的一环。陈振华不惜将太原兵工厂、金陵兵工厂以及小鬼子的申城兵工厂的先进的机床和加工设备，一一转移到黄崖洞兵工厂。

这些设备就像一个个充满活力的新成员，等待着被兵工厂的技术人员赋予新的使命。技术人员们对其进行适应性改造，使其能够满足不同规格炮弹的生产需求，仿佛在为这些新成员量身定制合身的铠甲。

在生产线的布局上，他们充分考虑了工艺流程的合理性和流畅性。各个生产环节紧密相连，减少了中间环节的运输和等待时间，大大提高了生产效率。整个生产线犹如一条奔腾不息的江河，各个工序就像江河中的水滴，有序而快速地流动着。

在制造工艺方面，每一道工序都有严格的质量控制标准。从模具的制作，到零部件的加工、装配，再到最后的检测和调试，都有经验丰富的技术工人层层把关。

确保每一颗炮弹都符合高质量的标准，每一道工序都像是一位严谨的老师，对炮弹的生产过程严格要求，不容许有丝毫的差错。

同时，为了提高生产效率，他们还采用了流水线作业的方式。将生产过程分解为多个简单的工序，每个工人负责其中的一个环节，熟练操作，从而实现了快速、高效的大规模生产。

这条流水线仿佛是一支训练有素的军队，每个工人都是其中的一名士兵，坚守着自己的岗位，为了共同的目标而努力。

在技术人员的培训方面，陈振华多次指导和培训了原本巩县造兵工厂的专家和经验丰富的老技术工人，对新技术人员进行了系统的培训。

通过理论学习和实际操作相结合的方式，让每一位员工都能够熟练掌握生产技术和工艺流程。这些新技术人员就像茁壮成长的幼苗，在专家和老技术人员的悉心教导下，逐渐成为兵工厂的中流砥柱。

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