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第11部分(第1页)

“是这样啊?”王晓晨若有所思,“今天我们听到中层干部开完会回来说转产洗衣机的事情,大家说什么的都有。有的人觉得造洗衣机比造农机赚钱,也有的人觉得我们厂可能造不出洗衣机,可是没有一个人是像你这样想的。”

秦海微微一笑,也不做解释。在那个年代里,中国还是一个物资短缺的国家,人们脑子里想的只是能不能把东西造出来,从来不会考虑能不能把东西卖出去的问题。而到了后世,物资高度丰富的时候,卖东西就成为比造东西更重要的事情。

秦海能够未雨绸缪,想到洗衣机市场过剩的危机,完全因为他是一个后世来的穿越者。如果他没有这样的先知先觉,恐怕也会像青锋厂的干部职工那样,把思路仅仅局限在生产能力方面的问题上。

“秦海,你把你这些想法,跟韦厂长说说吧,让他别搞洗衣机了。”王晓晨恳求道,她是真的对厂子的前途感到担忧了。秦海说的理由,她是能够听懂的,她觉得如果秦海把这些道理讲给韦宝林听,韦宝林肯定会认识到转产洗衣机的风险,从而改变这个错误的决策。

秦海心中暗道:王晓晨毕竟只是一个20岁的女孩子,想问题实在是太简单了。韦宝林他们未尝没有关注到生产洗衣机的风险,他们坚持推出这个想法,恐怕更多的是利令智昏,这不是别人随便说说就能够改变的。

想到此,秦海摇摇头说道:“我人微言轻的,去找厂长说这种事,好像不太合适吧?项科长、萧科长他们都是有经验的人,他们难道想不到这一点吗?”

王晓晨道:“我也不知道他们是不是想到了这一点,不过,我今天和几位师傅聊这件事,他们都没有提到这一点,只有你小秦想到了。哎呀,如果事情真的像你小秦说的那样,那咱们厂可就糟糕了。”

秦海道:“肉食者谋吧,这种事情也不是我们这些小工人能够操心的。”

王晓晨也有些郁闷,她站起身向外走,说道:“嗯,好吧……小秦你早点休息吧。”

“好的,晓晨慢走。”秦海说道。

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昨天开一天会,很晚才回家。一个一向很靠谱的朋友在q上推荐了本幼苗新书,叫《一个娱乐帝国的诞生》,说与我的书很相似。

看了看,觉得真的写得不错。许多娱乐题材的小说一上来就是大杀八方,配角智商为零,主角充满王八之气。这本书写的是正常人的世界,人情世故都是正常世界的,适合橙子的口味。

其实我想说的是,看书看迷了……忘了发今天早上的更新。闹书荒的同学可以点下面的链接

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第十九章 一分钱难倒英雄汉

送走王晓晨,秦海回到自己桌前。他没有继续刚才的工作,而是用手支着下巴,琢磨起了青锋厂的事情。

关于青锋厂以及韦宝林的事情,在过去两天里,秦海已经听宁默他们详细介绍过了。从宁默他们的讲述来看,韦宝林是个纸上谈兵的书生,志大才疏,而且私心还很重,任人唯亲,以至于把一个厂子搞得乌烟瘴气。

青锋农机厂的基础非常不错,金工、铸造、装配等几个车间的设备虽然说不上是国内顶尖,但也是应有尽有。像高频感应淬火炉这样的设备,在这种县一级的农机厂是不多见的,在青锋厂却能够见着。

除了设备条件之外,青锋厂的工人水平也不差。据宁默、王晓晨他们介绍,青锋厂有几位老工人的技术在整个系统内都是很有名的。在宁中英当厂长的10多年时间里,厂里学技术的风气很盛,所以一般的工人技术都比较过硬,这种学技术的传统甚至一直延续到了现在。

这样好的生产基础,如果有一个能干的当家人,再加上一些好的产品,在这样一个狂飚突进的年代里,很容易就能够发展起来,日后成为国内顶尖企业也不是什么大话。

可惜的是,青锋厂的领导却是韦宝林这样的急功近利之人,随便拍拍脑袋就上马一个新产品,而遇到一点挫折马上就全盘否定,连一点补救的努力都不去做。再好的企业,这样折腾几回,也得元气大伤,最后就如后世的许多中小型国企一样,黯然退出市场了。

命运让自己来到了这样一家企业,凭自己的能力,要挽救这家企业并不困难,困难的是,自己这些能耐能够有一个施展的平台吗?

现在看起来,项纪勇、冷玉明、萧东平这几个中层干部,应当是想救一救这家厂子的,而且他们也看好秦海的才华。但是,这几个人只是中层而已,而且据宁默他们说,因为这几个人都宁中英手下的干将,平日里就看不惯韦宝林的做派,韦宝林对他们收编未遂,便把他们当成了另类。实在是因为国企干部的任免程序复杂,韦宝林找不到他们的什么把柄,这才没能把他们从这几个重要的岗位上撸下去。

项纪勇他们几个开完会就到单身楼来找秦海,目的非常明显,那就是希望秦海帮着他们把旋耕刀片的质量问题尽快解决。可是,韦宝林已经打算要转产洗衣机了,现在去解决旋耕刀片的问题,有什么意义呢?

唉,天要下雨,娘要嫁人,随他们去吧,自己还是先和宁默他们小打小闹,挣点起家的资本,未来如果青锋厂真的垮了,至少自己还不至于饿肚子吧。

秦海在心里想好了主意,这才把心思拉回到眼前,开始画起几件军械的设计图来。

第二天一早,秦海准时来到了铸造车间,见项纪勇等三位科长和车间主任苗福南都已经在办公室等着自己了,办公室里除了他们几位中层干部之外,还有几位中年工人。

“各位领导,抱歉,来晚了。”秦海不容分说先做自我检讨。

“你没来晚,还有五分钟才到上班时间呢。”萧东平看了看手表,对他说道。

“既然已经来了,咱们就要说说这个高频感应堆焊的事情吧。”冷玉明没有那么多废话,直接就切入了主题。

苗福南一指旁边几位中年工人,说道:“这都是咱们车间的热处理工,这是彭金根、刘建平、魏家立,都是老操作工了。”

“彭师傅、刘师傅、魏师傅。”秦海挨个地向那几位工人点头致意,对方则都以微微点头表示回礼。不过,每个工人的心里都在嘀咕着一件事:就这么一个毛头小孩子,冷科长他们怎么会对他如此客气呢?

“好,咱们闲话少说,我给大家讲讲这高频感应堆焊的技术吧。”秦海没有在意别人心里想什么,要想让别人信服自己,只有拿出真才实料来,否则,就算你有一大把胡子加上一卡车的文凭,又有何用?

“高频感应堆焊的目的,是在工件的表面覆盖一层合金焊层,以提高工件的耐磨性能,延长耐磨工件的使用寿命。

高频感应堆焊工艺包括三个方面,一是焊层的位置、形状和厚度的设计,这个冷科长他们有刀片的设计资料,完全可以解决;二是堆焊合金材料的配制,这是一种合金粉末,要求粒度均匀、熔点低、工艺性好,同时还要便宜;第三则是堆焊工艺规范,包括电流频率、功率、堆焊时间。

后面两项,需要根据我们的实际情况来确定,包括我们现有刀片的材料性能、现有设备的能力,以及合金粉末的来源。在这方面,我可以提出一个大致的方向,但要找出最佳的合金配方以及规范参数,必须通过实验才能解决。”

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