容易发生故障的也就是阀门和电气配电箱里面的开关,对他们来说只要会修理这些东西就得了!
根本就不需要看系统,如果真的发生系统问题,水电工可处理不了,那就是设计工程师的事了!
罢了!罢了!我也就不再操心他们了!
倒是几个变电所需要操心一下,因为每台变压器都带了不少临时负荷,我需要根据住户入住情况计算出变压器的负荷率。
于是写了一个书面报告,列举了每台变压器的负荷情况,告知公司当住户再增加多少户时需要拆除临时负荷。
以免变压器严重过载引发事故。
其实,既然要离职,我完全可以不管这些,以后就是变压器爆炸了也和我无关。
可是我狠不下这个心,有点像自己的孩子要托付给别人养似的,不希望孩子过得不好。
公司的高层也有了点人事变动,来了一个新人,是个不到30岁的小伙子,副总。
雄心勃勃,一副大展宏图的架势。
范总却像卸了磨的毛驴,被晾在了一边。
这是一家国企公司,不是谁想做老总就能做的,这里面的奥秘也不是我这种人能够理解的。
那位年轻的靓仔副总倒是和我说过知心话,他的目标就是老总的位置。
我倒是对他没有多大信心,由于太年轻,没有多少人看得起他,气场不足!
就连阿红都会经常当面怼他,而他又想尽快做出成绩又怕得罪干活的人,没人干活他也就没有业绩。
没业绩也就没有往上爬的资本。
不得不佩服广东,已经开始着力培养年轻干部,上了点年纪的都要面临被淘汰的境地。
消失了好几个超过五十岁的副总,不知他们去了哪里?
我这时发现,太年轻的干部想要尽快成长起来也不是一件容易事,倒有点像我们工程师,太年轻的人家看不起。
从二十几岁开始培养,到了三十几岁应该就可以驾轻就熟了!
依我看,做官比做工程师难多了!
工程师是和死气沉沉的图纸打交道,而干部却是和形形色色的活人打交道的。
这里面的道道比设计一张图纸复杂得多!
想当初我还想去省妇联工作呢,就我这秉性就算钻进去了肯定也就是个打杂的货!
浑浑噩噩混到退休拿着一份比私企高点的退休金了此一生而已。
得!我还是适合做只流浪猫,虽然会吃苦受罪,但自由奔放,只要混个肚圆就行!
至于退休的问题,现在操心有点早,以后再说,老天爷饿不死瞎家雀!
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