这周五安排的是翻转课堂的培训,培训主题是关于技能学习的一些课题。
在翻转课堂上,学生们不再是被动的听众,而是积极的参与者。
他们在课前通过观看教学视频、阅读材料等方式自主学习课程内容,然后在课堂上与老师和同学们互动交流。
教室里不再是传统的一排排座位,而是围成一个个小组,大家热烈地讨论着问题,分享着自己的见解。
老师则游走在各个小组之间,及时给予指导和反馈。这是一个充满活力和创意的学习空间,新员工们的学习热情被充分激发。
这次,林小晨也加入了,显然,他对这种模式很陌生。
引导老师是外请的一位培训师,严肃而风趣。
林小晨紧张地坐在座位上,他偷偷观察着周围的同学,试图融入其中。
然而,当老师提出一个问题时,他却犹豫了很久才举起手。
“这位同学,你有什么想法?”老师指了指林小晨。
林小晨站起来,结结巴巴地说出了自己的观点。有些不自信,但老师还是给予了他肯定和鼓励。
受到鼓舞的林小晨渐渐放松下来,他开始主动参与到小组讨论中,与同学们一起探讨问题。
看着他,林小米内心好一些,也许会鼓励他回去学习。
在接下来的时间里,林小晨还算适应这种学习方式。
他发现自己不再像以前那样害怕犯错,反而更加勇敢地表达自己的想法。
培训结束后,林小米姐弟回家。
林小晨说:“谢谢你,姐。如果不是你鼓励我参加这次培训,我可能还一直陷在自己的恐惧当中。
现在我明白了,只要敢于尝试,就一定会有收获。”
也许,林小晨迈出了成长的第一步。
显然,林小米显然太乐观了。
林小晨这种性格,虽然是梁二少推荐的,必然是受到经纪经理的忌惮或者轻视,旁敲侧击问他和集团什么关系,至于人力资源部来个人力专员是他姐,谁去在乎个小丫头呢?
既然,梁副总裁要求他在一线锻炼3个月,再上岗,那就实打实的吧。
林小晨一开始就觉得自己是坐办公室的,哪里还有这个时刻,骑自行车带客户看房呢?心内抵触,做得就不好。
周晓全说:“不是说你啊,听说过网上这样一段话吗?
人家烂泥烂得好好的,你非要把他扶上墙;
人家咸鱼躺的好好的,你非要给他翻个身;
人家死猪死的好好的,你非要去用开水烫;
人家朽木朽的好好的,你非要把它雕成才;
你费尽心思,却不知道,烂泥是扶不上墙的,咸鱼是翻不了身的,死猪是不怕开水烫的,朽木也难雕不成才,你这何必呢?”
林小米回复:“我也知道他的心思,我是为了爷爷奶奶,一家人,要守望相助,毕竟他是因为我的嘴快丢了工作。”
这个周日,林小米实在是心内难过,带着耳机,到公园听课去了。
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