阿伟,是我之前给瑞克送的一个美发师。
那会儿,月薪一万多新币,不说在中国,就算在新加坡,都算是挺高的。
工人的薪资都这么高,可见老板得赚多少钱。
做中介时间长了,我发现,人到了新加坡之后,有的人混的很好,有的人混的很差。
混的不好的人,会找我抱怨,公司不好,老板不好,同事不好。
混的好的人,会向我表达感谢,感谢我给他介绍了一个宅心仁厚的老板。
有时候,我甚至分不清。
是因为他赚钱多,所以才会表达感谢。
还是因为他会感恩,所以才会赚的多。
同样是瑞克的公司,找我抱怨压力大的人也有,像阿伟一样,找我感谢的人也有。
一般来说,工人给我的谢礼,我是不收的。
因为我收了中介费,给安排一份稳定的工作,这是我份内的事情。
一进一出,一阴一阳,已经平衡了。
雇主公司的人事安排,或业务运转,我又干涉不了。
只要雇主按点儿发工资,其他的,工人晋升的好,或者不好,跟我的关系不大。
但阿伟请吃饭,我去了。
因为我对瑞克,实在是太佩服了,我想从更多的角度,去了解他。
阿伟对他的老板,也是佩服的五体投地:“你知道吗,瑞克比我还小两岁。看看人家!唉,没法比。”
我笑道:“你也很厉害啊!你赚的比我都多。”
他不好意思的挠挠头:“我做得好,得感谢你和瑞克。
你介绍我认识了他。
他提拔我,做了店长。”
“公司那么多人,店长不过才十个人。
这都是你自己的本事。”
他笑了笑,没再继续客气。
我好奇的问:“你们一个店,业绩能有多少啊,给你们这么高的薪水?”
“每个店的业绩不太一样,差一点儿的,几十万也还是有的。”
“新币吗?”
这个数字,有些超乎我的想象。
我拿捏不准阿伟说的,是人民币还是新币。
“嗯。”他笑着回答道。
估计是笑我吃惊的样子。
“难怪你们薪水那么高。”我嘀咕道。
“嗯,我们公司的提成比例,在业内,算居中。主要就是公司的业绩好。”他想了想笑道:“你知道我们公司办卡有多疯狂吗?办个几万新币会员卡的人,很多。”
中国人之间聊到钱,有时候会换算成人民币。
他这次,特意强调了,是新币。
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